Bullismo sul posto di lavoro: una miniera d'oro per gli avvocati, ma i dipendenti sopportano il peso maggiore
Il bullismo sul posto di lavoro isola e traumatizza i migliori dipendenti (di solito donne) e anche gli accordi più grandi non sono sufficienti per coprire le perdite subite dalle persone colpite.
Avendo parlato con un certo numero di persone i cui risarcimenti superano i 400.000 dollari, mi hanno detto che anche queste somme non erano sufficienti per coprire le perdite finanziarie, mentali e fisiche che hanno subito per diversi anni.
Spesso finiscono come paraplegici emotivi, con le loro lesioni psicologiche così gravi che non sono in grado di lasciare le loro case e non potranno mai più lavorare.
Sono così gravemente colpiti che hanno perso completamente la fiducia negli altri esseri umani e si affidano solo agli animali domestici per la compagnia.
La nostra società ha un atteggiamento "lontano dagli occhi e dalla mente" nei loro confronti e nessuno si preoccupa o capisce la loro situazione abbastanza da offrire il giusto tipo di supporto.
Inoltre, le persone colpite dal bullismo sul posto di lavoro sono state stigmatizzate dal presidente dell'Australian Human Resources Institute, che dovrebbe saperne di più, ma è stato citato come dicendo: "È una nuova variante del buttare un malato che le persone possono ottenere molto tempo libero".
È anche sconcertante che gli operatori sanitari spesso non abbiano la formazione specifica necessaria per aiutare e, sebbene ben intenzionati, possano suggerire rimedi che fanno più male che bene - ad esempio, la mediazione con l'autore, che ha gravi effetti dannosi secondo la ricerca di Gary Namie di il Workplace Bullying Institute.
Studio il bullismo sul posto di lavoro da molti anni e voglio darti l'aiuto di cui hai bisogno per riprenderti dal tuo calvario, trovare la tua fiducia e ripristinare il tuo senso di scopo.
Pertanto, ho trascorso l'ultimo anno a sviluppare un nuovo e innovativo programma online per il recupero dal bullismo sul posto di lavoro chiamato "Allontanati dallo stress lavorativo.”
Affronta questioni importanti come ricostruire l'autostima, affrontare emozioni travolgenti, sviluppare strategie di comunicazione efficaci in luoghi di lavoro ostili, gestire le crisi e riprendere il controllo della propria vita lavorativa.
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