Hot Streaks: alla ricerca di modelli in innovazioni creative

Una "serie calda" o "mano calda" è l'idea che poiché una persona ha sperimentato una serie di successi, è più probabile che abbia un successo continuo. Sono state menzionate serie calde negli sport, nel gioco d'azzardo o nei mercati finanziari. Ma si verificano nelle carriere creative individuali?

In un nuovo studio, un team di ricercatori ha esaminato le opere di quasi 30.000 artisti, registi e scienziati per vedere se le loro opere ad alto impatto avevano maggiori probabilità di verificarsi in serie calde.

Il documento di ricerca è pubblicato sulla rivista Natura.

Secondo il ricercatore Lu Liu, uno studente di dottorato al College of Information Sciences and Technology della Penn State, è stato effettivamente scoperto un modello universale.

"Circa il 90 per cento dei professionisti in questi settori ha almeno una mano calda, e alcuni di loro ne hanno due o anche tre", ha detto.

Liu dice che ci sono due scuole di pensiero per quanto riguarda le serie calde nelle carriere individuali. Il primo è l '"effetto Matteo", che implica che più diventi famoso, più è probabile che avrai successo in seguito, il che essenzialmente supporta l'esistenza di una serie di successi. L'altra scuola di pensiero - la regola dell'impatto casuale - suggerisce che il successo della propria carriera è principalmente casuale ed è principalmente guidato dai livelli di produttività.

"I nostri risultati forniscono un punto di vista diverso per quanto riguarda le carriere individuali", ha detto Liu. "Abbiamo riscontrato un periodo in cui un individuo si comporta meglio della sua normale carriera e che i tempi di una serie di successi sono casuali".

"Diversamente dalla percezione [nella letteratura sull'innovazione] che il picco delle prestazioni si verifica negli anni '30 o '40 di un individuo, i nostri risultati suggeriscono che le persone hanno le stesse possibilità di ottenere risultati migliori anche nelle loro ultime carriere".

I ricercatori volevano anche sapere se gli individui erano più produttivi durante i periodi di serie calda, che durano in media dai quattro ai cinque anni. Sorprendentemente, non lo erano.

"Gli individui non mostrano alcun cambiamento rilevabile nella produttività durante le serie calde, nonostante il fatto che i loro risultati in questo periodo siano significativamente migliori della mediana, suggerendo che c'è un cambiamento endogeno nella creatività individuale quando si verifica la serie calda", ha scritto il team nel loro carta.

Per lo studio, i ricercatori hanno analizzato i dati raccolti da una varietà di fonti. Hanno esaminato i documenti più citati dagli scienziati di Web of Science e Google Scholar, i prezzi d'asta per gli artisti e le valutazioni di Internet Movie Database (IMDB) per valutare la popolarità dei film e dei loro registi. Quindi, hanno ricostruito un percorso di carriera per ogni individuo sulla base di quei dati.

"La domanda inizia guardando la regola dell'impatto casuale", ha detto Liu. “Partiamo da questo per analizzare se si applica a domini diversi. Con nostra sorpresa, abbiamo trovato qualcosa di più interessante. "

Ha spiegato che quando i ricercatori hanno esaminato il lavoro di maggiore impatto di uno scienziato attraverso i loro articoli più citati, la tempistica era casuale, così come la tempistica del secondo articolo più citato. Ma osservando la tempistica relativa di questi lavori ad alto impatto, i ricercatori hanno scoperto che erano in realtà correlati.

"È così che troviamo un periodo di serie calda", ha detto Liu. "Abbiamo quindi analizzato [questa scoperta] in altri domini creativi, come artisti e registi cinematografici, per vedere se ci sono modelli simili in queste carriere".

Liu ha detto che ci sono diversi casi in cui le opere più famose di un individuo sono arrivate in sequenza. Ha citato Peter Jackson, regista della serie di film “Il Signore degli Anelli”; Vincent Van Gogh, i cui dipinti più famosi furono completati alla fine della sua carriera; e Albert Einstein, i cui quattro articoli pubblicati nel suo "anno miracoloso" del 1905 hanno contribuito in modo significativo alla fondazione della fisica moderna.

"[Una serie di successi] non ha importanza solo per queste persone", ha detto Liu. "È importante anche per la società."

Liu ha affermato che le nuove scoperte possono aiutarci a comprendere il processo innovativo e hanno il potenziale per scoprire e coltivare gli individui durante una serie calda.

Poiché lo studio mostra che le serie calde esistono effettivamente nelle carriere creative, il team spera di applicare i metodi di ricerca a più domini, inclusi musicisti, inventori e imprenditori.

"Sappiamo che questi domini hanno nature diverse", ha detto Liu. “Ad esempio, gli scienziati collaborano tra loro e gli artisti lavorano da soli. Se riusciamo a trovare i fattori scatenanti e i driver dietro il modello universale, sarebbe molto più interessante ".

Fonte: Penn State