Accettazione delle mamme lavoratrici ai massimi storici
L'accettazione delle madri che lavorano è ai massimi storici, secondo i ricercatori della San Diego State University (SDSU) che hanno analizzato i sondaggi di adolescenti e adulti effettuati negli ultimi decenni. Quando si tratta di ruoli matrimoniali, tuttavia, una piccola ma crescente percentuale di adolescenti di oggi crede che sia responsabilità dell'uomo prendersi cura della famiglia finanziariamente, rispetto agli adolescenti di due decenni fa.
Per lo studio, i ricercatori hanno esaminato i dati di quasi 600.000 intervistati da due sondaggi rappresentativi a livello nazionale condotti tra il 1976 e il 2013. L'obiettivo dei sondaggi - uno degli studenti di 12a elementare degli Stati Uniti e l'altro degli adulti - era capire come gli atteggiamenti nei confronti del lavoro delle donne e della famiglia i ruoli sono cambiati dagli anni '70.
Hanno scoperto che i millennial accettano molto di più le madri lavoratrici rispetto alle generazioni precedenti alla stessa età. Solo il 22% dei bambini di 12 ° elementare negli anni 2010 credeva che un bambino in età prescolare avrebbe sofferto se la madre avesse lavorato, in calo dal 34% negli anni '90 e dal 59% negli anni '70.
"Questo va contro la credenza popolare che i millennial vogliano 'tornare indietro nel tempo' o che siano meno favorevoli alle mamme che lavorano perché le loro stesse madri hanno lavorato. Invece sono più favorevoli ", ha detto Jean Twenge, professore di psicologia presso SDSU e autore di" Generation Me ", che è uno degli autori principali dello studio.
"Ciò suggerisce una crescente parità di genere e una maggiore accettazione delle scelte degli altri. Entrambi sono coerenti con una cultura che pone più enfasi sull'individualismo, o più attenzione sul sé e meno sulle regole sociali ", ha detto Twenge.
Una tendenza simile è apparsa tra gli intervistati adulti. Nel 1977, il 68% degli adulti statunitensi intervistati riteneva che "un bambino in età prescolare rischia di soffrire se sua madre lavora", rispetto al 42% nel 1998 e al 35% nel 2012.
"Negli ultimi anni, gli americani sono diventati molto più favorevoli a uomini e donne che ricoprono gli stessi ruoli e responsabilità sul posto di lavoro così come nell'educazione dei figli", ha detto la ricercatrice principale Kristin Donnelly, che era una studentessa laureata alla SDSU quando la ricerca era condotto e ora sta perseguendo il suo dottorato di ricerca. presso SDSU.
"Questi risultati suggeriscono una convergenza su un ruolo di genere comune per entrambi i sessi come fornitore di parti uguali e custode, passando in modo flessibile tra i due senza riguardo per le concezioni del dovere tradizionalmente di genere".
I ricercatori sono stati sorpresi di trovare anche una minoranza crescente di millennial che ricoprono ruoli più tradizionali all'interno del matrimonio per uomini e donne. Ad esempio, il 32% degli alunni del 12 ° anno nel 2010-2013 ha convenuto che è meglio che l'uomo lavori e la donna si prenda cura della famiglia, rispetto al 27% nel 1995-1996. Il 17% ha convenuto che il marito dovrebbe prendere le decisioni importanti della famiglia nel 2010-2013, rispetto al 14% del 1995-96
"I millennial potrebbero vedere il matrimonio solo per certi tipi di persone", ha detto Twenge. "Con il tasso di matrimonio ai minimi storici, i giovani di oggi possono credere che il matrimonio sia una scelta tradizionale che coinvolge ruoli di genere più rigidi".
Fonte: San Diego State University
