Risparmiare se stessi è legato al risparmio per il futuro

Una nuova ricerca suggerisce che una cattiva salute fisica e finanziaria è il prodotto di fattori psicologici sottostanti simili.

I ricercatori della Washington University di St. Louis hanno scoperto che la decisione di contribuire a un piano pensionistico 401 (k) prevedeva se qualcuno tenterà o meno di migliorare la cattiva salute fisica come indicato durante un esame sanitario sponsorizzato dal datore di lavoro.

"Troviamo che i modelli di contribuzione pensionistica esistenti e futuri miglioramenti della salute sono altamente correlati", hanno detto gli investigatori.

"Coloro che risparmiano per il futuro contribuendo a un 401 (k) hanno migliorato i risultati dei test di salute anormali e comportamenti di cattiva salute circa il 27% in più rispetto ai non contributori".

I ricercatori Lamar Pierce, Ph.D. e Ph.D. il candidato Timothy Gubler discute le loro scoperte in uno studio trovato nella rivista Scienze psicologiche.

Nel documento, Gubler e Pierce forniscono la prova che fondi pensione insufficienti e problemi di salute cronici sono almeno in parte determinati dalle preferenze di sconto allo stesso tempo.

Gubler e Pierce hanno studiato i dati sul personale e sulla salute di otto lavanderie industriali in più stati.

Hanno scoperto che la precedente decisione di un dipendente di rinunciare al reddito immediato e di contribuire a un piano pensionistico 401 (k) prediceva se lui o lei avrebbe risposto positivamente alla rivelazione di una cattiva salute fisica.

Gubler e Pierce volevano confrontare 401 (k) contributori e non contributori su quanto erano disposti a modificare un rischio per la salute.

I dipendenti hanno ricevuto un primo screening sanitario. Il novantasette percento di loro ha avuto almeno un esame del sangue anormale e il 25 percento ha avuto almeno un riscontro gravemente anormale.

Sono stati informati dei risultati, che sono stati inviati ai medici personali del lavoratore. Ai lavoratori sono state inoltre fornite informazioni sui comportamenti a rischio per la salute e sui futuri rischi per la salute previsti.

I ricercatori hanno seguito i lavoratori della lavanderia per due anni per vedere come hanno tentato di migliorare la loro salute e se quei cambiamenti erano legati alla pianificazione finanziaria.

Dopo aver controllato le differenze nella salute iniziale, nei dati demografici e nel tipo di lavoro, i ricercatori hanno scoperto che i risparmi per la pensione e i comportamenti di miglioramento della salute sono altamente correlati.

Coloro che in precedenza avevano scelto di risparmiare per il futuro attraverso contributi 401 (k) hanno migliorato la loro salute in modo significativo più rispetto ai non contributori, nonostante avessero poche differenze di salute prima dell'attuazione del programma.

Fonte: Washington University di St. Louis